Liderazgo para la gestora enfermera: desarrollo, compromiso e innovación

Liderazgo para la gestora enfermera: desarrollo, compromiso e innovación

Cada vez es más evidente la necesidad de contar con gestoras enfermeras con capacidad de liderazgo, comprometidas y que influyan en la participación de sus equipos.

Duración: 50 horas
Créditos: 
Evaluación del tema:
Para superar cada uno de los temas se debe realizar el test de cada tema con un mínimo de 50% de aciertos

Evaluación final:
Para superar el curso se debe realizar un test de 100 preguntas (2 oportunidades) con un mínimo de 50% de aciertos
Evaluación alternativa final:
Realización de un ensayo de estructura científica

Curso de Dirección Estratégica para la Gestora Enfermera
Alberto GonzálezSilvia Perez

Curso de Dirección Estratégica para la Gestora Enfermera

Gestionar organizaciones sanitarias requiere hacerlo de forma efectiva y eficiente, desarrollar  culturas organizacionales inmersas en el aprendizaje y la mejora continua, requiere experiencia y talento.

Duración: 100 Horas

Créditos: 8,2 CFC

Metodología de evaluación:

Para superar el curso debes cumplimentar el test correspondiente a cada tema.

Evaluación final:

Dispones de un test final de 100 preguntas ( 2 oportunidades)

Evaluación alternativa final:

Realización de un ensayo de estructura científica


Gestión de servicios centrales
Alberto GonzálezSilvia Perez

Gestión de servicios centrales

Las organizaciones sanitarias, son un tipo de organización de alta complejidad. La tecnología, los diferentes servicios y procesos que la conforman así como la gran cantidad de profesionales que deben gestionar todas y cada una de las actividades, hacen necesario que debamos conocer todo el entramado y diferentes servicios que componen la organización.
Duración: 50 horas
Créditos: 7,2 CFC
Evaluación del tema:
Para superar cada uno de los temas se debe realizar el test de cada tema con un mínimo de 50% de aciertos

Evaluación final:
Para superar el curso se debe realizar un test de 100 preguntas (2 oportunidades) con un mínimo de 50% de aciertos
Evaluación alternativa final:
Realización de un ensayo de estructura científica




CURSO DE MOTIVACION Y TOMA DE DECISIONES
Alberto GonzálezAlberto Gonzalez GarciaSilvia Perez

CURSO DE MOTIVACION Y TOMA DE DECISIONES

El curso de Motivación y toma de decisiones se dirige al conocimiento del mecanismo que mueve los grupos de enfermeras, así como a conocer las bases para una correcta toma de decisiones
Duración: 100 horas
Créditos: 8,2 CFC
Evaluación del tema:
Para superar cada uno de los temas se debe realizar el test de cada tema con un mínimo de 50% de aciertos

Evaluación final:
Para superar el curso se debe realizar un test de 100 preguntas (2 oportunidades) con un mínimo de 50% de aciertos
Evaluación alternativa final:
Realización de un ensayo de estructura científica

Dirección de Equipos de Enfermería
Alberto GonzálezSilvia Perez

Dirección de Equipos de Enfermería

El curso de Dirección de Equipos de Enfermería proporcionará conocimientos y habilidades para la correcta gestión de los equipos enfermeros, establecer sus objetivos y metas a conseguir
Duración: 100 horas
Créditos: 7,5 CFC
Evaluación del tema:
Para superar cada uno de los temas se debe realizar el test de cada tema con un mínimo de 50% de aciertos

Evaluación final:
Para superar el curso se debe realizar un test de 100 preguntas (2 oportunidades) con un mínimo de 50% de aciertos
Evaluación alternativa final:
Realización de un ensayo de estructura científica


Habilidades para la Gestora Enfermera
Alberto GonzálezSilvia Perez

Habilidades para la Gestora Enfermera

El curso de Habilidades para la gestora enfermera es un compendio de todos los conocimientos y habilidades que la gestora enfermera debe desarrollar en una organización sanitaria en la actualidad.
Duración: 100 horas
Créditos: 6,5 CFC
Evaluación del tema:
Para superar cada uno de los temas se debe realizar el test de cada tema con un mínimo de 50% de aciertos

Evaluación final:
Para superar el curso se debe realizar un test de 100 preguntas (2 oportunidades) con un mínimo de 50% de aciertos
Evaluación alternativa final:
Realización de un ensayo de estructura científica

Realización de un ensayo de estructura científica